UNIVERSIDAD DE HUÁNUCO

Sistemas de información gerencial y la gestión administrativa en el Gobierno Regional Huánuco, 2021

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dc.contributor.advisor Laurencio Leon, Nisset Dayana es_ES
dc.contributor.author Ferrer Fabian, Juan Emerson es_ES
dc.date.accessioned 2023-09-20T17:02:35Z
dc.date.available 2023-09-20T17:02:35Z
dc.date.issued 2023
dc.identifier.uri http://repositorio.udh.edu.pe/20.500.14257/4291
dc.description.abstract El presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar el sistema de información gerencial y la gestión administrativa de los trabajadores del Gobierno Regional de Huánuco; para ello se formuló el siguiente problema:¿De qué manera se relaciona los sistemas de información gerencial con la gestión administrativa en el Gobierno Regional, Huánuco 2021?, afirmando nuestra hipótesis general que existe relación significativa entre los sistemas de información gerencial con la gestión administrativa en el gobierno regional de Huánuco y a su vez se determinó el tamaño de la muestra que se tomó mediante el método probabilística ya que el tamaño de la población estuvo conformada por 805 trabajadores y la muestra fue de 260 trabajadores, después de ello se recolectaron datos utilizando la técnica de encuesta haciendo uso de un cuestionario compuesto por 18 preguntas. Los resultados obtenidos fueron procesados, analizados y estudiados mediante el programa estadístico SPSS, así mismo para ver la existencia de la relación de las variables se usó la prueba de Spearman obteniendo el coeficiente de correlación con un valor de 0.525 de la relación entre sistemas de información gerencial y la gestión administrativa aceptándose así la hipótesis alterna. Así también tenemos los coeficientes de correlación según hipótesis específicas señalando lo siguiente: recursos de datos y la gestión administrativa tienen el coeficiente de correlación de un valor de 0.793 aceptando dicha hipótesis. La relación significativa del servicio de redes y telecomunicaciones y la gestión administrativa, su coeficiente de correlación tiene un valor de 0.337 siendo aceptada dicha hipótesis. La gestión del talento humano y la gestión administrativa del coeficiente de correlación tiene un valor de 0.402 aceptando dicha hipótesis. Conclusión de acuerdo a la Tabla N° 21 podemos observar que hay una relación entre los sistemas de información gerencial con la gestión administrativa en el gobierno regional de Huánuco. es_ES
dc.format application/pdf es_ES
dc.language.iso spa es_ES
dc.publisher Universidad de Huánuco es_ES
dc.rights info:eu-repo/semantics/openAccess es_ES
dc.rights.uri http://creativecommons.org/licences/by-nc-nd/4.0/pe/ es_ES
dc.source Universidad de Huánuco es_ES
dc.source Repositorio institucional - UDH es_ES
dc.subject telecomunicaciones es_ES
dc.subject redes es_ES
dc.subject talento humano es_ES
dc.subject sistemas de información gerencial es_ES
dc.title Sistemas de información gerencial y la gestión administrativa en el Gobierno Regional Huánuco, 2021 es_ES
dc.type info:eu-repo/semantics/masterThesis es_ES
thesis.degree.name Maestro en Ciencias Empresariales Mención: Gestión Pública es_ES
thesis.degree.grantor Universidad de Huánuco. Facultad de Ciencias empresariales es_ES
thesis.degree.discipline Gestión Pública es_ES
renati.advisor.orcid https://orcid.org/0000-0002-8796-9927 es_ES
renati.advisor.dni 47456290
renati.author.dni 70220461
renati.type https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis es_ES
renati.level https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestro es_ES
renati.discipline 417116 es_ES
renati.juror Soto Espejo, Simeón es_ES
renati.juror Cespedes Ruiz, Carlos Alberto es_ES
renati.juror Mancilla Chamorro, Ivan Teodoro es_ES
dc.subject.ocde https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00 es_ES
dc.publisher.country PE es_ES
dc.type.version info:eu-repo/semantics/acceptedVersion es_ES


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info:eu-repo/semantics/openAccess Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como info:eu-repo/semantics/openAccess

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