El estrés laboral y la motivación de los docentes de la I.E. Modesta Molina del Distrito de Tacna - 2019

Abstract

El trabajo de tesis se presenta como informe de investigación para optar por el título de Licenciado en Psicología. El objetivo de la investigación es determinar la relación del estrés laboral y la motivación de los docentes de la I.E. Modesto Molina del distrito de Tacna en el periodo 2019.Para ello la tesis plantea una metodología de tipo básico, con un enfoque mixto, de nivel correlacional y con un alcance directo sobre los docentes de la I.E. Modesto Molina del distrito de Tacna. Así mismo propone un diseño no experimental y de corte transversal. La población de estudio se conforma de 30 docentes, evaluando a la totalidad, es decir se empleó un censo, aplicando como instrumento el cuestionario. Cabe precisar que el programa estadístico empleado fue el SPSS para Windows Versión XV.La tesis concluye que el estrés laboral tiene una relación significativa con la motivación de los docentes de la I.E. Modesto Molina del distrito de Tacna en el periodo 2019, lo que se demuestra a partir del valor de significancia calculado menor de 0.05, y que dado el coeficiente de correlación de -0.855, indica que el estrés laboral puede también afectar la motivación de los trabajadores, en donde a medida que el estrés es menor, la motivación también será mayor.