Análisis de la capacitación laboral en la municipalidad distrital de San Miguel de Cauri, Huánuco, periodo enero – agosto 2023
| dc.contributor.advisor | Anibal Rivero, Rafael Antonio | es_ES |
| dc.contributor.author | Basilio Poma, Rusvel | es_ES |
| dc.date.accessioned | 2025-06-14T14:51:20Z | |
| dc.date.available | 2025-06-14T14:51:20Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.description.abstract | La presente investigación se titulada Análisis de la capacitación laboral en la municipalidad distrital de San Miguel de Cauri, Huánuco, periodo enero – agosto 2023, el cual tuvo como objetivo principal analizar el contenido de la capacitación laboral en la Municipalidad Distrital de San Miguel de Cauri, Huánuco periodo enero – agosto 2023. El estudio fue desarrollado a través de una metodología de tipo aplicada, con un enfoque cuantitativo, de nivel descriptivo y con un diseño no experimental. La población estuvo conformada por 42 servidores públicos de la municipalidad distrital de San Miguel de Cauri; se trabajó con un muestreo de tipo no probabilístico, donde la muestra estuvo conformada por la totalidad de la población, es decir los 42 servidores públicos de la municipalidad distrital de San Miguel de Cauri, a los cuales se les aplicó un cuestionario como instrumento, el mismo que corresponde a la técnica de la encuesta. Luego de la recogida de información y su procesamiento respectivo a través del programa estadístico SPSS, las tablas de frecuencia y porcentajes. Se logró analizar que la capacitación laboral en la municipalidad distrital de San Miguel de Cauri, Huánuco periodo enero – agosto 2023 se muestra en un nivel medio del 59,5%, indicando un manejo adecuado por parte de la municipalidad en cuando a contenido, metodología, participación y competencias adquiridas, sin embargo, con situaciones a mejorar, porque aún se presentan niveles bajos en un 9,5%. | es_ES |
| dc.format | application/pdf | es_ES |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14257/6064 | |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.publisher | Universidad de Huánuco | es_ES |
| dc.publisher.country | PE | es_ES |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licences/by-nc-nd/4.0/pe/ | es_ES |
| dc.source | Universidad de Huánuco | es_ES |
| dc.source | Repositorio institucional - UDH | es_ES |
| dc.subject | Capacitación | es_ES |
| dc.subject | laboral | es_ES |
| dc.subject | municipalidad | es_ES |
| dc.subject | servidor público | es_ES |
| dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00 | es_ES |
| dc.title | Análisis de la capacitación laboral en la municipalidad distrital de San Miguel de Cauri, Huánuco, periodo enero – agosto 2023 | es_ES |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
| dc.type.version | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | es_ES |
| renati.advisor.dni | 41693323 | |
| renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-1423-2737 | es_ES |
| renati.author.dni | 47585117 | |
| renati.discipline | 413018 | es_ES |
| renati.juror | Linares Beraun, William Giovanni | es_ES |
| renati.juror | Agui Esteban, Keli | es_ES |
| renati.juror | Huerto Orizano, Diana | es_ES |
| renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_ES |
| renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_ES |
| thesis.degree.discipline | Administración de Empresas | es_ES |
| thesis.degree.grantor | Universidad de Huánuco. Facultad de Ciencias empresariales | es_ES |
| thesis.degree.name | Licenciado en Administración de Empresas | es_ES |
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