El liderazgo transformacional y el clima organizacional en la Cámara de Comercio e Industrias de Huánuco en tiempos de Covid -2022

dc.contributor.advisorVidal Amiquero, Carolina Jesúses_ES
dc.contributor.authorMejia Huerta, Liz Madeleynees_ES
dc.date.accessioned2024-05-14T18:10:59Z
dc.date.available2024-05-14T18:10:59Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractLa tesis desarrollada de manera descriptiva donde se ha aplicado los instrumentos a la muestra seleccionada en el tiempo previsto, sin embargo, es importante destacar que dicha información ha permitido cumplir con el propósito metodológico planteado, por ello, la conclusión obtenida es una muestra de que dichos datos son valederos, al ser presentados estos en términos descriptivos e inferenciales; por ello, la principal conclusión sostiene “La tesis corroboró que la relación que guarda el liderazgo transformacional con el clima organizacional dentro de la Cámara de Comercio e Industrias de Huánuco 2022, es directa, dado el valor de relación estadística, coeficiente de correlación, el cual tiene un valor de 0.673, basada en los datos de la tabla 1 y 17, en donde se puede apreciar que se muestra que el 31% y 50% de colaboradores le dan valor positivo a las condiciones de trabajo en dicha institución, lo que está motivando a expresar satisfacción laboral tal como expresa el 31% y 47.6% de los encuestados”. Este resultado ha sido corroborado con los antecedentes y teoría, pudiendo evidenciar que efectivamente el liderazgo transformacional, es una variable fundamental que genera cambios en variables clima organizacional, a partir del cual se hacen las inferencias respectivas. Por lo anteriormente mencionado, en la tesis se planteó los aspectos que dan valor a la parte humana proveniente de los colaboradores de la Cámara de Comercio, y como estos perciben el liderazgo basado en el trabajo de su gerencia y directorio, por ello recomienda la tesis, al directorio de la Cámara, hacer un trabajo de inducción semanal a los nuevos colaboradores, dado que los resultados han mostrado que hay un porcentaje promedio quienes no consideran adecuado el liderazgo ni el clima laboral en dicha institución, para ello, puede buscar asistencia en especialistas de manejo de clima organizacional en la ciudad. De esta manera, la tesis concluye siendo un referente para futuras investigaciones.es_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14257/4871
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad de Huánucoes_ES
dc.publisher.countryPEes_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licences/by-nc-nd/4.0/pe/es_ES
dc.sourceUniversidad de Huánucoes_ES
dc.sourceRepositorio institucional - UDHes_ES
dc.subjectLiderazgoes_ES
dc.subjecttransformaciónes_ES
dc.subjectclimaes_ES
dc.subjectcámaraes_ES
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00es_ES
dc.titleEl liderazgo transformacional y el clima organizacional en la Cámara de Comercio e Industrias de Huánuco en tiempos de Covid -2022es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersiones_ES
renati.advisor.dni40619662
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-6128-185Xes_ES
renati.author.dni47049464
renati.discipline413018es_ES
renati.jurorLinares Beraún, William Giovannies_ES
renati.jurorLaurencio León, Nisset Dayanaes_ES
renati.jurorAgui Esteban, Kelies_ES
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_ES
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_ES
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_ES
thesis.degree.grantorUniversidad de Huánuco. Facultad de Ciencias empresarialeses_ES
thesis.degree.nameLicenciado en Administración de Empresases_ES

Archivos

Bloque original

Mostrando 1 - 3 de 3
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Mejia Huerta, Liz Madeleyne.pdf
Tamaño:
2,32 MB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Formulario de autorización de derechos.pdf
Tamaño:
1,08 MB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Cargando...
Miniatura
Nombre:
Resultado completo de la revisión de TURNITIN.pdf
Tamaño:
10,6 MB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción: