Estilos de liderazgo y desempeño laboral del personal administrativo de la Red de Salud Puerto Inca - 2024

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dc.contributor.advisorHuerto Orizano, Dianaes_ES
dc.contributor.authorIturre Doria, Eloisa Evelynes_ES
dc.date.accessioned2026-02-13T16:28:27Z
dc.date.available2026-02-13T16:28:27Z
dc.date.issued2026
dc.description.abstractLa tesis presentada se titula Estilos de liderazgo y desempeño laboral del personal administrativo de la Red de Salud Puerto Inca - 2024, cuyo objetivo principal fue determinar cómo se relacionan los estilos de liderazgo con el desempeño laboral del personal administrativo de la Red de Salud en mención. Metodológicamente la investigación fue aplicada, diseño no experimental, de nivel correlacional - descriptivo y enfoque cuantitativo. Con una muestra de 40 trabajadores administrativos, aplicándose como técnica la encuesta y los instrumentos como los cuestionarios. Los resultados demuestran que según el coeficiente de Rho de Spearman de 0,996*, existe una relación positiva considerable entre las variables de estudio, es decir que se puede concluir que existe relación entre los estilos de liderazgo con el desempeño laboral del personal administrativo de la Red de Salud Puerto Inca – 2024.es_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14257/7005
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad de Huánucoes_ES
dc.publisher.countryPEes_ES
dc.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2es_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licences/by-nc-nd/4.0/pe/es_ES
dc.sourceUniversidad de Huánucoes_ES
dc.sourceRepositorio institucional - UDHes_ES
dc.subjectEstiloses_ES
dc.subjectliderazgoes_ES
dc.subjectdesempeño laborales_ES
dc.subjecttransaccionales_ES
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00es_ES
dc.titleEstilos de liderazgo y desempeño laboral del personal administrativo de la Red de Salud Puerto Inca - 2024es_ES
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_bdcces_ES
dc.type.versionhttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aaes_ES
renati.advisor.dni40530605
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0003-1634-6674es_ES
renati.author.dni72121492
renati.discipline417116es_ES
renati.jurorLópez Sánchez, Jorge Luises_ES
renati.jurorLinares Beraún, William Giovannies_ES
renati.jurorCarbajal Álvarez, Magaly Haydeees_ES
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_ES
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_ES
thesis.degree.disciplineGestión Públicaes_ES
thesis.degree.grantorUniversidad de Huánuco. Facultad de Ciencias empresarialeses_ES
thesis.degree.nameMaestro en Ciencias Empresariales Mención: Gestión Públicaes_ES

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