UNIVERSIDAD DE HUÁNUCO

Habilidades blandas y la gestión de recursos humanos en la empresa Constructora Doroteo – Huánuco 2023

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dc.contributor.advisor Davila Sanchez, Eddie Jerry es_ES
dc.contributor.author Aranda Penadillo, Admer Betuel es_ES
dc.date.accessioned 2024-08-12T13:28:23Z
dc.date.available 2024-08-12T13:28:23Z
dc.date.issued 2024
dc.identifier.uri https://repositorio.udh.edu.pe/20.500.14257/5044
dc.description.abstract La investigación tuvo como objetivo general Identificar y describir cómo se relaciona las habilidades blandas en la gestión de recursos humanos en la empresa Constructora Doroteo – Huánuco 2023. La metodología fue de tipo aplicada, de nivel descriptivo correlacional, la tesis ha logrado diseñar una propuesta no experimental con instrumentos para el recojo de información de la totalidad de trabajadores de dicha empresa, la muestra de estudio fue de 87 colaboradores, la técnica fue la encuesta y el instrumento el cuestionario. La conclusión de la investigación fue que la tesis ha demostrado con evidencias que existe relación significativa entre las habilidades blandas y la gestión de Recursos Humanos en la empresa constructora Doroteo Huánuco 2023, ellos se sustentan información de las tablas acumuladas 24 y 25 donde se observa que el 78.2% de los trabajadores reconocen que sus habilidades blandas son potenciadas en la empresa lo que está permitiendo a la gestión de Recursos Humanos tener una buena administración tal como sostiene el 74.7%, corroborada con un coeficiente de correlación cuyo valor positivo describe el coeficiente de correlaciones Pearson siendo 0.859. es_ES
dc.format application/pdf es_ES
dc.language.iso spa es_ES
dc.publisher Universidad de Huánuco es_ES
dc.rights info:eu-repo/semantics/openAccess es_ES
dc.rights.uri http://creativecommons.org/licences/by-nc-nd/4.0/pe/ es_ES
dc.source Universidad de Huánuco es_ES
dc.source Repositorio institucional - UDH es_ES
dc.subject cualidad es_ES
dc.subject fines es_ES
dc.subject habilidad es_ES
dc.subject propósito es_ES
dc.title Habilidades blandas y la gestión de recursos humanos en la empresa Constructora Doroteo – Huánuco 2023 es_ES
dc.type info:eu-repo/semantics/bachelorThesis es_ES
thesis.degree.name Licenciado en Administración de Empresas es_ES
thesis.degree.grantor Universidad de Huánuco. Facultad de Ciencias empresariales es_ES
thesis.degree.discipline Administración de Empresas es_ES
renati.advisor.orcid https://orcid.org/0000-0003-4893-3283 es_ES
renati.advisor.dni 22418703
renati.author.dni 47833316
renati.type https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis es_ES
renati.level https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional es_ES
renati.discipline 413018 es_ES
renati.juror Linares Beraun, William Giovanni es_ES
renati.juror Anibal Rivero, Rafael Antonio es_ES
renati.juror Huerto Orizano, Diana es_ES
dc.subject.ocde https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00 es_ES
dc.publisher.country PE es_ES
dc.type.version info:eu-repo/semantics/acceptedVersion es_ES


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info:eu-repo/semantics/openAccess Excepto si se señala otra cosa, la licencia del ítem se describe como info:eu-repo/semantics/openAccess

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