Satisfacción laboral en la empresa China Railway 20 Bureau Group Corporation Sucursal del Perú Caso: Tramo 1 del proyecto de construcción de la carretera Huánuco la Unión - 2025

Abstract

La investigación ha sido elaborada tomando en cuenta que el objetivo principal ha sido describir como es la satisfacción laboral en la empresa China Railway 20 Bureau Group Corporation Sucursal del Perú, el cual ha sido elaborado tomando en cuenta el reglamento de grados y títulos con una metodología de tipo aplicada de alcance descriptivo, de diseño no experimental de tipo transversal, teniendo como población a 131 trabajadores con una muestra probabilista de 98 trabajadores, habiendo aplicado la encuesta se ha podido llegar a la conclusión que respecto al objetivo general la investigación ha podido demostrar que la satisfacción laboral en la empresa, es positiva el cual se sustenta en información de la tabla 3 donde 41.8% y 46.9% identifican a la organización como aquella que reconoce la labor de sus trabajadores, así mismo en la tabla 7 se observa que el 30.6% y 57.1% sostiene que la empresa brinda incentivos después de cada meta cumplido, en cuanto al ambiente de trabajo, se puede observar en la tabla 10 que el 59.2% y 32.7% le dan un valor importante a la comunicación formal de la compañía. Describiendo de esta manera un nivel de satisfacción alto de parte de quienes trabajan en la empresa.